2011年は、アウトプットの年、だった気がする。仕事上の目標設定が、アウトプット重視に評価項目がうつったから、というのもあるような気がするが、結果的に、「目を引くこと」に重点をおいたものが多かった。それが良いことかどうかはともかくとして。…
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